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班主任工作招招鮮

來源:網(wǎng)絡(luò) 2009-08-31 08:39:54

智能內(nèi)容

  1.“在表揚學(xué)生的時候,不要吝嗇你的激情,最好,讓你的喜悅隨著你的表揚,抵達學(xué)生的心靈”。言不由衷的贊揚還不如什么都不說。

  2.“法律的尊嚴(yán)就在于它不可侵犯,只有制止舞弊的措施堅持下來了,就能夠從根本上杜絕舞弊。”其實不光是舞弊,其他的事情不也一樣嗎?

  3.“我們不要希望做一兩次工作就能轉(zhuǎn)化成功,我們需要更多的耐心和愛心。”很多時候教育是一個潛移默化的過程,立竿見影的效果只有在電視里才會出現(xiàn),

  4.“不要害怕學(xué)生會把事情搞糟,事實證明,責(zé)任和榮譽是管住學(xué)生的最好辦法。”確實如此。

  5.“讓學(xué)生時刻注意到,你是他們的整體利益代表,你永遠和他們站在一起。”集體的凝聚力也是這樣形成的。

  6.“不要放棄任何活動的機會,這是增加班級凝聚力的最佳時機。”班主任有的時候因為怕麻煩而對一些活動有抵觸情緒,應(yīng)該多想想這句話。

  7.“學(xué)生能做的,班主任堅決不做;學(xué)生能夠完成的,班主任決不插手。積極引導(dǎo)才是一個聰明的班主任要做的事情。”反省自己,不知不覺中,我們是不是也變成了我們曾經(jīng)厭惡的嘮叨婆了呢?

  8.“給學(xué)生布置一個作業(yè),回家問一問父母,要他們把父母最艱難的日子學(xué)出來。”是個好主意。

  9.“檢討書那東西很討厭,學(xué)生有一種罪證在老師那里的感覺。”其實老師潛意識里也想讓學(xué)生留下一個書面的證據(jù),看來這種教育方法應(yīng)該改改了。

  10.對于如何處理早戀問題,書中給了幾條很好的建議——“轉(zhuǎn)移學(xué)生的感情注意力;給他們一顆定心丸,畢業(yè)以后的聯(lián)系錄,我們已經(jīng)我他們準(zhǔn)備好了;適當(dāng)?shù)貒?yán)肅紀(jì)律,還是有必要的。”

  11.“班主任的才干不僅表現(xiàn)在淵博的學(xué)識,更重要的還表現(xiàn)在善于為學(xué)生營造寬松愉悅的成長環(huán)境。”

  12.“在家訪時,你要站在孩子的角度上,為孩子講話,不能夠你走了之后,他們就要挨打。”家訪不是單純的告狀,主要的目的是更好的教育學(xué)生。

  13.“不要盲目地開家長會,會前要與科任教師聯(lián)系好,確定明確的主題。”這不僅關(guān)系到班級的工作,也影響到學(xué)校的形象。

  14.“不要把學(xué)生設(shè)想的太壞,也許他壓根就沒有想到自己的行為里還有什么深層次的原因。”成人世界的復(fù)雜也許在孩子的眼力也是可笑的,

  14.“幽默永遠是讓自己下臺的好辦法,也是善意地解決搗亂的好方法。”這才是真正聰明的教師,這樣才真正顯示出教師的肚量。

  16.“收繳學(xué)生東西時一定要面帶笑容,讓他真有‘借’的感覺。”獵手一定要比狐貍還狡猾!

  17.“適當(dāng)?shù)乇3殖聊墒箤W(xué)生在教師的沉默中感到一種威懾力量,從而自覺主動地把問題說出來。”是啊,是啊。老師要深沉。

  18.“教育不僅僅是你的工作,你不要只把教書當(dāng)作一個謀生的手段,而應(yīng)該把它當(dāng)作你所熱愛的教育事業(yè)來做。”這話不是第一次聽到了,是真理。

  19.“不是每一個人都是天生的成功班主任,任何一個‘著名’班主任都經(jīng)歷了從失敗到成功、由普通到卓越的過程。”事物的發(fā)展都是前進性和曲折性的統(tǒng)一,我們要做的是把曲折的時期盡量縮短。

  20.“有委屈,你就真實地、真誠地袒露,真誠是通向心靈的唯一途徑。”老師也會有委屈,敞開心扉和學(xué)生傾訴,你會發(fā)現(xiàn)你的學(xué)生并不像你想像的那么幼稚無知。

  21.“趕跑瞌睡的方法很簡單,站起來,集體三呼‘耶’,動作整齊,保證你班上沒有人睡覺。”是個好辦法,呵呵,很有意思……我自己還有一個小辦法,就是準(zhǔn)備一些笑話,笑聲可以趕走瞌睡蟲。

  22.教育需要競爭嗎?我一聽到競爭就感到可怕。我也覺得可怕,可是沒有競爭的教育又無法想象。

  23.“壞的教育總是不可避免地使我們變成局外人——麻木,對一切都習(xí)以為常。”“麻木”,學(xué)生會這樣,老師也會這樣,所以我們不但要時刻保持警惕,經(jīng)常自省,也要保持對教育、對工作一如既往的熱情。

  24.“葉瀾教授說我們的課堂教學(xué)常常被一只無形的手所操縱,這只手就是教案、教參和標(biāo)準(zhǔn)答案,……最后的結(jié)果則是這樣的教育培養(yǎng)出來的人是根本沒有創(chuàng)造力的。”只有真正的一線教師才能明白要做到既不被“它們”操縱,又能讓學(xué)生掌握基本的知識,順利地走入理想學(xué)府,掌握這個“度”有多難。

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